En Iyi Ajanslar Forum

Ajanslar hakkında kısa bilgilendirme:
Kalkınma Ajanslarına yeni giren birinin maaşı Ankara'daki 1/4'ü (25 yıllık kariyer) uzmana neredeyse eşit oluyor, sendikal haklar sebebiyle (Kimi ajansta sendika yok hangisinde yok vallahi bilmiyorum)

Kalkınma Ajansına girmek eskisi gibi zor da değil artık. Eskiden ne doktora mezunları, ne özel sektör çalışanları başvuruyordu bir bilseniz Popülerliği giderek azaldı. Pek tercih edilen kurumlar değil artık. Bunun sebebi belirsiz süreli işçi sözleşmesi ile çalışman. Bu sizler arasında daha çok işten çıkarmanın kolay olduğu fikrini uyandırıyor, sanki güvencesiz bir statüymüş gibi ama işten atmak kolay değil, yönetim kurulu var bu işin Peki belirsiz süreli işçi sözleşmesi ne demek? DEĞİLSİN, TAYİN YOK, BECAYİŞ YOK, EVLİLİK DURUMUNDAN GİDİŞ YOK, GELİŞ YOK Yarın öbür gün 'ye geçsen ajanstaki çalışma süren de sayılmıyor ki bu başlı başına bir sorun bence.

Girdiğin ajanstaki illerden birinde çalışırsın ve anca diğer illere geçiş yapabilirsin. Burası değinilmesi gereken bir diğer nokta. Yer değiştirme işi de pek kolay değil açıkcası.

Ajanslar içinde muazzam maaş farkları var Aynı ünvanla (o meşhur khk) öncesi girenler yeni girenlere nazaran belki tl'nin üzerinde maaş alıyor. Bu da ajanslarda ister istemez sorunlara yol açıyor. Kimi ajanslar bunu sendika ile çözmeye çalışsa da ne şekilde etkili bir yöntem bilmiyorum.

Ajanslar memleketine, ailesine yakın olmak isteyen için güzel. Ailen Isparta'dadır ve sen de evine dönmek istersin, oradaki ajans sınav açmıştır, kazanırsan oh ne ala O ildeki maaşı en yüksek kişilerden biri olursun. Maaş konusuna çok değindim ama ajans çok şey katar insana. Sahada da çalışabildiğin değişik, güzel, zorlu bir iştir ajans. Özel sektör yönü de var. Çevre edinebilirsin rahatlıkla. Bu da güzel kapılar açar bir şekilde

Kıyaslamayı siz yapabilirsiniz buradan yola çıkarak

"Ailede Birlik, İşletmede Sürdürülebilirlik" söylemi ile Türkiye’deki aile şirketlerinin nesiller boyu devamlılığına önderlik etmek misyonuyla çalışmalarına devam eden Türkiye Aile İşletmeleri Derneği (TAİDER) olarak düzenlediğimiz “FBN Uluslararası Now Gen Forum Türkiye”yi başarıyla tamamlamanın mutluluğunu yaşıyoruz.

TAİDER Yönetim Kurulu Başkanı Fatma Olten, “FBN Uluslararası Now Gen Forum Türkiye”nin başarılı bir şekilde tamamlandığına dikkat çekerek şöyle konuştu:

“Yapılan son araştırmalara göre Türkiye ekonomisinin yüzde 85’ini, Dünya ekonomisinin yüzde 79’unu aile işletmeleri oluşturmaktadır. TAİDER olarak ana konumuz aile işletmelerinde sürdürülebilirliğin en temel öğesi, sağlıklı nesil devrin gerçekleştirilebilmesidir. Bu kapsamda Uluslararası Aile İşletmeleri Derneği olan FBN’e üye Türk ve yabancı şirketlerin aile üyesi yöneticilerini, İstanbul’da ağırladık. Dört gün süren bu organizasyonda hem ülkemizi tanıttık hem de tüm dünyada benzerlik gösteren sıkıntıları, konularında dünyaca tanınmış uzmanlar yardımı ile analiz ederek, çözümlemeye katkı koyduk. Sıcak paylaşımlar yapıldı, sorunlar dinlendi ve çözüm önerileri tartışıldı, içselleştirildi. Bin yıllık şirketler ve markalar oluşturma hedefiyle tüm katılımcılara fayda sağlayan bu organizasyon uluslararası platformlarda da büyük ilgi gördü. TAİDER ailesi olarak, Yürüyerek Haliç Turu, Yürüyerek Yarımada Turu, Boğaz’da kapanış yemeği ve partisi gibi birçok etkinlikle de renklenen “FBN Uluslararası Now Gen Forum Türkiye”nin tüm misafirlerine ve etkinliğe katkı sağlayan tüm konuşmacılarına, desteğini esirgemeyen tüm üyelerimize, kurum ve kuruluşlara teşekkür ediyoruz.”

İkinci günün lider konuşmaları

Uluslararası FBN’e üye ülkelerden aile şirketlerinin yaş arasında yer alan ve iş başındaki nesil olarak tanımlanan Now Gen üyeleri ile aile işletmelerinde görev alan gelecek nesil üyelerine açık ilk özel etkinliği olan “FBN Uluslararası Now Gen Forum Türkiye” Hotel Lazzoni’de gerçekleşti. Etkinlik, FBN Now Gen liderleri ODDO BHF Genel Müdürü Alexis Lombard ve Alephium Üst Düzey Yönetici (CMO) Vladimir Moshnyager ve TAİDER'in ilk Now Gen lideri Farplus Grubu Başkanı Ahu Serter'in “Hoş geldiniz” konuşmaları ile başladı.

“FBN Uluslararası Now Gen Forum Türkiye”nin diğer açılış konuşmasını ise Türkiye’nin en başarılı girişimcilerinden, üçüncü nesil Sabancı Ailesi üyesi, Esas Holding ve Pegasus Havayolları Yönetim Kurulu Başkanı Ali Sabancı yaptı. Ali Sabancı’nın tüm iş başındaki aile işletmeleri yöneticileri ve diğer değerli konuklara hitaben yaptığı konuşmanın ana teması ise "Aile olmak ya da olmamak" oldu.

Deprem sonrası ŞİMDİ ne yapalım

“FBN Uluslararası Now Gen Forum Türkiye”nin ilk panel buluşması ise yakın zamanda yaşadığımız iki büyük depremi odağına aldı. Hateks Yönetim Kurulu Başkanı ve CEO’su Abud Abdo, Hateks Tekstil Yönetim Kurulu ve FBN Türkiye Üyesi Ömer Abdo ve deprem seferberliğinde önde yer alan İhtiyaç Haritası Girişimi Kurucu Ortağı ve aktör Mert Fırat, Özge Bulut Maraşlı’nın moderatörlüğünü üstlendiği panelde buluştu. Panelde deprem sonrası “ŞİMDİ” ne yapılacağıyla ilgili fikir alışverişi yapıldı ve öneriler paylaşıldı. Kriz yönetimi üzerinde yükselen panel, aynı zamanda depremden etkilenen Türk girişimcilerin deneyimlerinden öğrenme fırsatı sundu.

Krizli anlara yönelik anahtar bilgiler

“FBN Uluslararası Now Gen Forum Türkiye”nin sonraki panelisti ise FBN Germany Yönetim Kurulu Üyesi Dr. Dominique Otten-Pappas oldu. Dr. Dominique Otten-Pappas, “The Solution Room - Bana ŞİMDİ Yardım Edin” başlıklı oturumunda, krizli durumlar ya da yardım gerektiren hallerde, yardım isteyene ve yardım edecek olana sorunların anahtarı olabilecek bilgiler verdi. İzleyicilerin aktif katılımıyla gerçekleştirilen oturum ilgiyle takip edildi.

“FBN Uluslararası Now Gen Forum Türkiye”de ikinci günün son konuşmasını ise “Geleceğe ŞİMDİ Nasıl Hazırlanılır?” başlığıyla global teknoloji lideri Ayşegül İldeniz yaptı. Deneyimlerini katılımcılarla paylaşan İldeniz, aile işletmelerinde bugünden geleceğe yönelik hazırlık yapılırken dikkat edilmesi gerekenleri anlattı. İnovasyon, teknoloji dönüşümü ve gelecek vizyonu alanlarında öncü bir isim olan Ayşegül İldeniz’in konuşması katılımcılar tarafından ilgiyle takip edildi.

Üçüncü günün meydan okumaları

“FBN Uluslararası Now Gen Forum Türkiye’nin, üçüncü günü “Meydan Okuma Oturumları” ile hızlı ve renkli başladı. Yuvarlak masa toplantılarında, bir aile işletmesi olarak zorluk yaşanan en önemli ve çözüm bekleyen en acil sorunlar seçilip tek tek ele alındı.

İki ayrı tur olarak düzenlenen oturumlara; Farplus Grubu Başkanı Ahu Serter, ODDO BHF Genel Müdürü Alexis Lombard, NOMAINVEST Genel Sekreteri Catherine Noel, Light Eagle Kurucusu Onur Eren, Yatırımcı, Yönetim Kurulu Üyesi, Danışman ve Yapımcı Özge Bulut Maraşlı, The Impact Office COB / Initiator Risto Väyrynen, Highgate Kurucusu ve CEO'su Thomas Eymond-Laritaz, Alephium Üst Düzey Yönetici (CMO) Vladimir Moshnyager katıldı. Now Gen üyelerinin deneyimlerini paylaşması, tartışmaları çok daha verimli kıldı.

Tartışmalarda öne çıkan konu başlıklarından bazıları şöyleydi: “Patchwork (Eklenmiş/Yamalı) Bir Aile Nasıl Yönetilir?”, “Hissedarlar, Yönetim Kurulu, Yönetim ve Bağımsız Yöneticiler Arasında Uyum Sağlamak İçin Doğru Yönetişim Nasıl Kurulur?”, “Bir Hissedarlık Stratejisi Konusunda Aileyi Nasıl Uyumlu Hale Getirebilirim?”, “Çocuklar Ayrıcalıklı Bir Ortamda Nasıl Yetiştirilir?”.

ODDO BHF Genel Müdürü Alexis Lombard da “FBN Uluslararası Now Gen Forum Türkiye” hakkında görüş bildirirken, ilk forumun çıtayı epey yükseğe koyduğuna vurgu yaparak şunları söyledi:

“İstanbul'da gerçekleştirilen ilk Nowgen Forumu, topluluğumuz için bir dönüm noktası oldu. TAİDER Now Gen çalışanlarını ve yönetici ekibini, bu mükemmel organizasyon için kutluyor ve içtenlikle teşekkür ediyoruz. Now Gen International’ın ilk forumu için daha iyi ev sahipleri ve katılımcılar hayal bile edemezdik. İki gün süren, aydınlatıcı konuşmacılar eşliğindeki etkileyici sohbetler, müthiş Now Gen ‘meydan okuma’ panelleri ve samimi konular. Daha da önemlisi, eğlence, eğlence, eğlence! Bir sonraki panel için çıtamız epey yüksek!”

Bir girişimcinin kendini yeniden keşfetme yolculuğu

“FBN Uluslararası Now Gen Forum Türkiye”nin üçüncü günü, Harvard Business School Kıdemli Öğretim Üyesi Christina Wing’in “Düşünceler ve Açıklamalar” başlıklı konuşmasıyla devam etti. Wing, akademik alanda uzunca bir zamandır ele aldığı “iş dünyasındaki aileleri çevreleyen konular” hakkında önemli ve detaylı bilgiler aktardı.

Günün ve dolu dolu geçen etkinliğin son konuşmasını ise Alaaddin Apps Kurucusu ve Vision Technology Kurucu Ortağı ve CEO'su Sertaç Taşdelen yaptı. “Bir girişimcinin kendini yeniden keşfetme yolculuğu” temasını ele alan Sertaç Taşdelen, "Şimdi yükseltin, sonra kendinize teşekkür edin" konulu bir konuşma yaptı. Sertaç Taşdelen’in bir teknoloji girişimcisi olarak deneyimleriyle ve bir multidisipliner görsel sanatçı olarak estetik algısıyla şekillenen konuşması da büyük bir ilgiyle takip edildi.

Tartışma oturumlarının katılımcılarından Farplus Grubu Başkanı Ahu Serter, organizasyonun başarısının tüm yorgunluğuna değdiğini söyleyerek şöyle konuştu:

“Now Gen ekibimiz ile TAİDER ve ülkem adına gerçekleştirdiğimiz bu organizasyonu tamamlamanın mutlu gururu içindeyim. Organizasyon sonrası evime yorgun olarak vardım fakat tüm yorgunluğuma, çabalarıma değdi. Farklı ülkelerden, bambaşka başarı hikayelerine sahip aile işletmelerini ülkemde ağırlamak, Türk kültürünü ve misafirperverliğini deneyimlemeye aracı olmak benim için büyük zevkti. İstanbul’da hepimizin, her zaman yanında taşımak isteyeceği bir ruhu deneyimlemiş olduğumuzu umuyorum.”

“FBN Uluslararası Now Gen Forum Türkiye” programı, bilgi paylaşımını odağına alan konuşmaları, oturumları ve öğrenme fırsatı sunan uygulamalarıyla tüm Now Gen’lerden ve konuklardan tam not aldı.

funduszeue.info

Dünya Ekonomi Forumu'nun düzenlendiği Davos'ta eskort randevuları doldu

Dünya Ekonomi Forumu'nun düzenlendiği Davos'ta eskort randevuları doldu

Dünyanın önde gelen ekonomistlerinin bir araya geldiği Dünya Ekonomi Forumu her yıl İsviçre'nin Davos kentinde düzenleniyor. Avusturya medyası, dün başlayan , Sputnik Türkiye

T+

T+

T+

dünya

davos

davos zirvesi

isviçre

dünya ekonomi forumu

dünya ekonomik forumu (world economic forum)

eskort

seks işçiliği

funduszeue.info

Avusturya medyası, Ocak tarihlerinde Davos'ta düzenlenen Dünya Ekonomi Forumu'na ilişkin haberlerinde dikkat çeken iddialara yer verdi. Dünya Ekonomi Forumu etkinliklerinde engin erkeklerden kadın katılımcılara yönelik cinsel saldırıların oldukça yaygın olduğunu belirten Avusturya medyası, kadınların etkinliklere tek başlarına katılmaması yönünde uyarıldıklarını aktardı.Dünya liderleri, uluslararası şirketlerin yöneticileri ve etkili ekonomistlerin bir araya geldiği Dünya Ekonomik Forumu'nun düzenlendiği Davos'ta bulunan eskort ajanslarında tüm randevuların dolduğunu bildiren Express, söz konusu ajansların birinden edindiği mesajı yayınladı.Express'in yayınladığı mektupta Sensuallounge Escort isimli ajans, 'Dünya Ekonomik Forumu düzenlendiği sırada mümkün olan en iyi bakım ve refakati' edinmek isteyenlere, 'en iyi kadın ve erkek seçkisini önceden rezerve etme' çağrısında funduszeue.infoı açıklanmayan eskort ajansı temsilcisi hem kadın hem de erkek çalışanlarının randevularının şimdiden dolduğunu söylerken, Sensuallounge ajansı Davos süresince çalışanlarının bir gece için 2 bin euroya çalışacağını aktardı.'Tüm cinsel eğilimlere hizmet sunma' vaadi'Tüm cinsel yönelimlere hizmet sunduğunu' belirten eskort ajansı, nakit ödeme kabul etmezken, yalnızca önde gelen kredi kartları ya da PayPal üzerinden ödeme kabul ettiğinin altını çfunduszeue.infoçre'deki seks işçileri için Davos Zirvesi tarihlerinin yoğun bir dönem olduğunu açıklayan Express gazetesi, eskort hizmetleri için hazırlanan çevrimiçi randevu sistemlerinin tamamının dolduğunu bildirdi bin kişilik etkinliklerDünya Ekonomi Forumu bu yıl 2 bin 'e yakın akreditasyonlu katılımcıya davetiye gönderirken, 'Davos'un karanlık yüzünü' yansıtan etkinliklikler kapsamında 30 bin kişinin akşam yemekleri, partiler ve seks randevularının gerçekleştiği Davos'taki kayak merkezinde bir araya geleceği belirtildi.'Davos'un karanlık yüzü': Kadınlara 'hava karardıktan sonra dışarı çıkmayın' uyarısıDaha önce de pek çok kez dünya basınının dikkat çektiği 'Davos'un karanlık yüzü', 'de Times gazetesinin yayınladığı haberde kadınlara yönelik 'rutin cinsel saldırılarla' gündeme gelmişti. Etkinlik bu nedenle 'kadın katılımcıların hava karardıktan sonra dışarıya tek başlarına çıkmaması gerektiği' yönündeki bir uyarıyla başlamış, katılımcılardan biri ise bu durumu "Çünkü önemli bir CEO tarafından başınıza bir şey gelirse, insanlar kime inanacak? Size mi yoksa o CEO'lara mı?" şeklinde açıklamıştı.İsviçre ordusu 5 bin güvenlik personeli görevlendirdiDavos'taki seks işçiliği ve cinsel saldırılar gündem olsa da milyonerleri işçi sınıfından korumak daha öncelikli görülüyor. Zira İsviçre ordusu Forum katılımcılarını korumak için bölgeye 5 bin güvenlik personelinin gönderilmesini onayladı.Bu yıl 'Bölünmüş bir Dünyada İşbirliği' temasıyla gerçekleşen zirveye katılan milyonerler, iklim değişikliği konusundaki görüşlerini iletmek için geldikleri Davos'a özel jetleriyle gitmiş olmaları nedeniyle de eleştirildi.

funduszeue.info

funduszeue.info

davos

isviçre

SON HABERLER

tr_TR

davos, davos zirvesi, isviçre, dünya ekonomi forumu, dünya ekonomik forumu (world economic forum), eskort, seks işçiliği

'Tüm cinsel eğilimlere hizmet sunma' vaadi

30 bin kişilik etkinlikler

'Davos'un karanlık yüzü': Kadınlara 'hava karardıktan sonra dışarı çıkmayın' uyarısı

İsviçre ordusu 5 bin güvenlik personeli görevlendirdi