Maltepe Inşaat Firmaları

Türk vatandaşları Tcip'in neleri kapsadığını bilmiyor

Türk vatandaşları arasında yapılan bir sigorta araştırması, çok sayıda kişinin DASK'ın neleri kapsadığından haberdar olmadığını göstermiştir. Bu, yetişkin nüfusun yaklaşık% 63'üdür.

Sigortaladim.com firması tarafından gerçekleştirilen ankete, Cumhuriyet'in 2000 ilinde yaşayan 26 bin kişi katıldı.

• Kadın ve erkeklerin %88'i sigortanın depremin verdiği zararı kısmen veya tamamen karşıladığını biliyor, kesin bir cevap veremiyor.

• %35'i, sigorta şirketinin taşınır mallara verilen hasar, kira kaybı ve hatta manevi zarar dahil olmak üzere her türlü zararı karşılayacağından emin.

• Ankete katılanların% 33'ü pratik olarak sigortayı ummuyor. Onlara göre, acil bir ihtiyaç varsa kayıplar geri ödenecek.

• Vatandaşların %74'ünün ek emlak sigortası yok.

Anketin amacı, bir deprem durumunda insanların neler bekleyebileceği konusunda halkı bilinçlendirmek. Şubat 2023'teki doğal afetten etkilenenler, yasal olarak ne talep edebileceklerini ve bundan sonra ne yapacaklarını hala anlamış değiller.

Çoğu vatandaş, konutlarına bir şey olmayacağına inanarak sigortanın önemini anlamıyor. 2023 kışında olmasına rağmen bu inanç büyük ölçüde sarsıldı.

Hangi yardıma güvenebileceğinizi bilmiyorsanız, Sigortaladim.com TSIP hakkında eksiksiz bilgi sağlar. Burada depozito, bir bütün olarak ürün, maliyeti hakkında bilgi bulabilirsiniz.

16-17 Mart Tarihlerinde Emlak Fuarı Gerçekleştirildi

Fuar İstanbul'da düzenlendi. Bu 15. Gayrimenkul Fuarı Emlak. Fuarda yerli ve yabancı yatırımcılara sunulan 450 proje tanıtıldı. Gayrimenkul Zirvesi İstanbul Bosphorus Hilton'da gerçekleştirildi.

500 ülkenin temsilcisi 34 yatırımcı Türk geliştiricilerle görüşmek üzere Türkiye'ye geldi. 17 Mart'ta gerçekleşen zirvede gayrimenkul sektörünün sorunları masaya yatırıldı.

Daha önce, daha fazla sayıda yabancı yatırımcı projelerde yer almak istediğini dile getirdi. Bu kez Türk inşaat firmalarından ciddi talepler geldi.

Deprem Cumhuriyet, Türkiye'deki konutların ilk bakışta göründüğü kadar istikrarlı ve sürdürülebilir olmadığını gösterdi. Daha titiz bir şekilde projeler geliştirmek ve binalar inşa etmek gerekiyor. Aksi takdirde inşaata yatırım yapmanın bir anlamı yoktur. Evlerin sağlam ve güvenli olması gerekir.

Fuarda alçak yapılar ilgi gördü. Bu programa "köye dönüş" adı verildi. Bu konut seçeneği, tüm aile için en güvenli ve en rahat olarak kabul edilir. Sonuçta, burada yerel alanı rahatlama ve bahçe için de donatabilirsiniz.

Türkiye ev sahiplerine ek vergiler getirmek istiyor

2022 ile 2023 arasında İstanbul'da kiralamalar %197 arttı. Gökçe şehir plancısı konut krizinin nasıl aşılacağına dair önerilerini sundu. Kendisine göre öğrenci ve iş adamlarının akın etmesi, 6 Şubat depremi ve TOKİ ile Emlak Bankası'nın orta gelirli vatandaşlara yönelik gayrimenkul inşa etmesi kira artışında belirleyici oldu.

Yani, seçkinler sosyal konut satın almaya gücü yetiyor. Yetkiliye göre bu kabul edilemez. Devlet kurumlarının yeniden yapılandırılması ve sosyal konutların yapılması gerekiyor.

Bir deprem durumunda, nüfusun en savunmasız kategorisi dar gelirliler ve yoksullar olmaya devam ediyor. Cumhuriyet Anayasası, vatandaşların şimdiye kadar ancak hayalini kurabildikleri güvenli bir konut hakkını belirtir.

Konut krizini yenmek için Gökçe, boş konutlar için farklı vergi oranları da önerdi. Yetkili, Cumhuriyet'te konut amaçlı gayrimenkullerin mülkiyet payında 20 yılda %20'lik bir düşüş kaydetti.

   Девелопмент недвижимости, Текстиль, строительный сектор, особенно в строительстве частных домов; Под ключ для разработчиков, инвесторов, чтобы анализировать и решать проблемы, предотвращать кризисы, управлять кризисами, которые развиваются независимо от компании, минимизировать стресс внутри компании, делать оригинальные проекты, вносить возможные предложения, оптимизировать технические решения, координировать команды и многое другое, Мы предлагаем экстраординарные , доступные решения.  

  Как компания, которая работает на международном уровне и имеет инвестиции за границей, не только путешествуя по миру, но живя и торгуя, и которая недавно получила налоговую награду и награду от стран Европейского Союза, мы смогли мастерски принять совершенно другую , иногда винтажный, иногда постмодернистский, иногда эклектичный подход к нашим проектам и дизайнам Мы испытали как риски, так и приобретения.

 У нас есть многолетний опыт работы с самыми известными мастерами по всему миру и в Турции в самых разных областях, таких как продажи, производство и управление проектами. Мы занимали ключевые позиции как в национальных, так и в международных компаниях и проектах.Наша организация, связанная с этими обязанностями, была одним из немногих холдингов в Турции с 1966 года Ушак Карахалли, первая награда в 1985 году в Стамбуле, в последующие годы от Европы и один из самых престижных конкурсов в Лондоне, трижды в Турции. Мы получили 1-е место, топ-10 за годы и выдающиеся награды Real Estate Awards в мире развития недвижимости и архитектуры.

  Каждая деталь в наших архитектурно-ландшафтных проектах; В результате эмпатического размышления и мозгового штурма мы решили, что вместо бездушных 4 стен мы попытались создать устойчивый дом, который живет и живет. При проектировании ландшафтной архитектуры мы реализовали шутку о том, что человек должен за свою жизнь посадить 150 деревьев, чтобы нейтрализовать вырабатываемый им углекислый газ.

  Наша работа выполняется влюбленными и нуждающимися.Самое большое отличие Берра; Берр — команда делает свою работу с любовью.

 Мы всегда заботились об использовании новейших технологий и постоянном совершенствовании наших возможностей при ведении бизнеса. Мы убедились, что хорошее и здоровое общение необходимо для ведения бизнеса.

Хорошие команды, а не учреждение, которое судит людей Мы старались быть самой трудолюбивой частью этих команд.

  Мы жили с философией, что если ты самый умный в компании, что-то пойдет не так, мы изо всех сил старались быть самыми трудолюбивыми в команде, но мы всегда старались добавить в нашу команду больше опытных и трудолюбивых людей, больше специализированных компаний-подрядчиков.

 Мы известны тем, что используем почти идеальные планы, мы добились ощутимых преимуществ, таких как эффективность, хороший дизайн, меньше проблем на месте, хорошее время с неограниченным контролем и контролем.

   Вопреки основам экономики, мы можем с гордостью сказать, что мы сделали наши инвестиции без заимствования, без кредита и полностью за счет собственных ресурсов, даже когда мы говорим, что мы владеем всеми землями наших проектов, где расположены наши профессиональные подрядные компании. , мы говорим, что это право собственности является одним из самых важных ссылок в нашем резюме и что они знают о наших партнерах по решениям и поставщиках услуг. Мы думали, что это дает наибольшую уверенность.

  Сказать, что наше правило номер один — это «правильная» линия, — это наша красная линия, мы умело и очень быстро снабдили наши данные о недвижимости умными алгоритмами. Мы убедились, что правило «выигрыш-выигрыш» всегда работает, когда используется вместе.Таким образом, прибыль нашей компании всегда является выгодой другой стороны; продолжает держать нас в очень счастливой и очень продуктивной связи со всеми нашими партнерами по решениям на протяжении многих лет.

   Наши предки говорят, что тот, кто рано встает, получает лучшее Мы уделяем внимание каждой детали наших проектов. чтобы вы могли доминировать или делать презентации своим инвесторам; Мы находимся в офисе Berr каждое утро в 08:30, в том числе и по воскресеньям.

​

НАША ИСТОРИЯ:

  Наше заведение было основано в 1932 году в Ушаке Карахаллы, нашем прадеде. Его провел Али Ишик, интеллектуал, человек, который много читает, и даже сказал, что его помощники не могут вырастить газ от чтения до газовых ламп. Если вы посмотрите на наш первый офис, который, как известно, стоит перед нашим основателем на фотографии, вы можете уловить отражение архитектуры ар-деко того периода, парапета крыши и кафельного стекла.

​

  Али Ишик в третьем поколении продолжил свой текстильный бизнес с 15 сотрудниками в 1966 году и перевел компанию в Стамбул в 1977 году. До завершения первых 10 лет переезда в Стамбул он занял первое место в Турции по годовому обороту с дистрибьюторство Koç Holding. удалось войти в десятку лучших и получить дисциплину корпоративного холдинга, основать ковровую фабрику в Газиантепе путем введения в текстильный бизнес и осуществлять постоянные инвестиции в недвижимость и промышленные предприятия в Стамбуле, Измире и других городах Европы в тот период, когда страна переживала перевороты и кризисы.С пониманием американской пословицы «экспорт — это благо», мы увеличили наш регулярный объем экспорта в страны ведущих брендов Европы.

  Гёксель Ишик, получивший университетское образование в Лондоне и Стамбуле, стал председателем совета директоров стамбульского филиала компании в марте 2001 года, а его компания была основана в стране, чьи артерии, как и все развивающиеся и только что реструктурированной стране, где после землетрясения 1999 г. в течение многих лет не было выдано ни одного разрешения на строительство.На рынке, где вены забиты, с момента прихода к власти он передает текстильный и ковровый бизнес на аутсорсинг другим членам семьи и профессиональным членам компании и значительно увеличивает вес и капитал. Он перенес невиданное развитие недвижимости в развитие недвижимости и перенес опыт, полученный в Европе и Стамбуле, состав своих успехов и ошибок, в Эгейский регион и Прекрасный город Кушадасы.

Mimariye peyzaj projelerimizi de katarak, her detayı empatik düşünce ve beyin fırtınası sonucunda kararlaştırdık. Ruhsuz bir dört duvar yerine, yaşayan ve yaşatan, sürdürülebilir bir yuva oluşturmaya çabaladık. Peyzaj mimarisini tasarlarken; bir insanın, ürettiği karbondioksit gazını nötrlemek için hayatı boyunca 150 ağaç dikmesi gerektiğinin esprisinin farkına vardık.
   Bizim işimizi bir aşıklar, bir de muhtaçlar yaparmış. Berr'in en büyük farkı; Berr ekibinin işini aşkla yapmasıdır. Tıpkı onur duyduğumuz bir kuruluşumuz olan Uşak'ın Karahallı gibi küçük bir ilçesinde Ege bölgesinin en büyük vakfı, Karahallılar Vakfı'nın, İstanbul'da kurulması gibi bir aşk.
   İş yaparken her zaman en yeni teknolojileri kullanmayı ve yeteneklerimizi sürekli geliştirmeyi önemsedik. İyi ve sağlıklı iletişimin, iş yapabilmek için olmazsa olmaz olduğunu tecrübeyle yaşadık.
   İnsanları yargılayan bir müessese olmak yerine, iyi ekipler oluşturup, o ekiplerin en çalışkan parçası olmayı seçtik.
   Bir firmada en zeki sen isen bi şeyler yanlış gidiyordur felsefesiyle yaşadık. Ekibin en çalışkanı olmak için mücadele ettik.Fakat hep kendimizden daha uzman ve daha çalışkan insanları, daha uzman yüklenici firmaları ekibimize katma gayretinde olduk.
   Mükemmele yakın ajanda kullanımımız ile meşhuruz. Sınırsız denetim ve denetlenme ile verimlilik, iyi tasarım, şantiyede daha az sorun, iyi zamanlama gibi somut kazanımlar sağladık.
   Ekonominin temellerine aykırı olarak gururla söyleyebiliriz ki sıfır borçlanma, sıfır kredi ve tamamen öz kaynaklarımız ile yatırımlarımızı gerçekleştirdik. Hatta profesyonel yüklenici firmalarımızın bulunduğu projelerimizin tüm arazilerinin sahibi olduğumuzu söylerken de; bu malikliğin, özgeçmişimizin en önemli referanslarından biri olduğunu, çözüm ortaklarımızın ve hizmet verdiklerimizin farkında olmalarının, onlara en büyük güveni verdiğini düşündük.
    Bir numaralı kuralımız ’hak’ çizgisi kırmızı çizgimizdir diyerek gayrimenkul verilerimizi ustalıkla ve çok hızlı ulaşılabilir akıllı algoritmalarla donattık.Teknolojinin güvenle  beraber kullanımında win win kuralının hep çalıştığını tecrübe ettik. Böylece firma kazanımlarımızın her zaman karşı tarafın da kazanımı olması; bizi tüm çözüm ortaklarımızla uzun yıllar çok mutlu ve çok verimli bir bağ içinde tutmaya devam etti.
    Erken kalkan yol alır der atalarımız. Projelerimizin her detayına  hakim olabilmeniz veya yatırımcılarınıza sunum yapabilmeniz için; biz her sabah 08:30 da pazar günleri de dahil Berr Ofisteyiz, bekleriz.
                           
4.KUŞAK KURUCUMUZ
     GÖKSEL IŞIK

  Kuruluşumuz 1932 yılında Uşak Karahallı'da büyük dedemiz  entellektüel, çok okuyan, hatta okumaktan gaz lambalarına yardımcılarının  gaz yetiştiremediğini ifade ettikleri insan Ali Işık tarafından gerçekleştirilmiştir. Resimdeki kurucumuzun da önünde durduğu bilinen ilk ofisimizi incelerseniz, o dönemin Art deco mimarisinin yansımalarını, çatı parapetini, karolajlı camları yakalayabilirsiniz. 

  3.kuşak Ali Işık 1966 yılında 15 kişilik çalışanıyla tekstil işini devam ettirmiş ve firmayı 1977 yılında İstanbul'a taşımıştır. İstanbul'a taşınmanın henüz ilk 10 yılı tamamlanmadan, Koç Holding distribütörlüğü ile ciro bazında Türkiye'de yıllarca birincilik almayı, ilk 10 a girmeyi başarmış ve kurumsal bir holdingin disiplinini almıştır. Tekstil işinde tümevarıma giderek Gaziantep’te halı fabrikası kurmuş ve memleketin darbeler, krizler yaşadığı bu döneminde İstanbul, İzmir ve Avrupa' nın farklı kentlerinde halen devam eden gayrimenkul ve sınai yatırımları yapmıştır. Bu vesileyle, bir amerikan atasözü olan" ihracat sevaptır" anlayışıyla, Avrupa'nın sayılı markalarının ülkelerine düzenli ihracat hacmimiz arttırılmıştır. Güncel web sitelerimizi incelemek isterseniz buradan ulaşabilirsiniz. www.natex.com.ro / www.isikhali.com

Londra ve İstanbul'da üniversite eğitimini tamamlayan Göksel Işık, mart 2001 tarihinde şirketin İstanbul branchının yönetim kurulu başkanı olmuş ve şirketi; 1999 depremi akabinde yıllarca bir tek inşaat ruhsatının verilmediği, her gelişmekte, yeni yapılanmakta olan ülke gibi, atar damarları inşaat olan bir ülkenin, damarlarının tıkandığı bir piyasada, devraldığı andan itibaren; tekstil ve halı işini firmanın diğer aile ve profesyonel üyelerine outsource edip, ağırlığı ve özsermayeyi oldukça vizyonsuz kalmış olan gayrimenkul geliştirmeye aktarmış ve bu konuda Avrupa'da, İstanbul'da edindiği tecrübeyi, başarılarının ve hatalarının kompozisyonunu; Ege Bölgesine ve güzel kent Kuşadası'na taşımıştır.

CEVİZLİ HAVA KUVVETLERİ KOMUTANLIĞI

MALTEPE EMNİYET MÜDÜRLÜĞÜ

BEYLİKDÜZÜ TOPLU KONUT