Igmd Ik

igmd ik

Ethical Values

Karaca Customs Consultancy is an institutional member of the Ethics and Reputation Society of Turkey (TEID) which is representative of Turkey of the TRACE International.(Click) With the corporate membership of TEID, KARACA has access to the knowledge and experience for the development of its ethical program and code of ethics, as well as the adoption of ethical values by all administrative and commercial functions of its institution and making it a way of doing business, at the same time Karaca aimed to reach the current literature on ethical values in the fastest and most effective way.

KARACA; with the contributions of the Ethics and Reputation Association (TEID) are among the first companies to sign the ''Customs Consultants Ethical Declaration'' (Click) principles which are determined by the joint participation and work of all Customs Brokers associations, and include the professional behavior principles of Customs Brokers. They have also been appreciated and approved with their "Acknowledgment Certificate" (Click) for being one of the first companies to sign the "Customs Consultancy Declaration of Professional Ethics" and for their contribution to the reputation of the profession.

The principles of Declaration of Code of Ethics for Customs Brokers;

For all our activity, we comply with national legislation to which we are subjected, especially The Constitution of the Republic of Turkey, and all international agreements and regulations to which Republic of Turkey is a party.
Reliability, impartiality and independence are the basic principles that guide us in all our business dealings.
While we pay attention to protect the legal rights of commercial interests of business owners,we also accept the protection of the public interest as our primary responsibility and we manage our business in accordance with this awareness.
We pay attention to make appropriate decisions for our responsibilities such as effective use of the resources of our country, environmental sensitivity while using our professional knowledge and ability.
We show the required diligence to our explained statements and reports to be realistic and offer the related information accurate, understandable and timely.
We accept accuracy and transparency as our prior values in our all business processes and relations.
We give importance to the security of information, and do not share private commercial information of our customers with third parties and also not tolerate our employees to share this information, too.
We show the utmost care and pay attention to have business ethics to be the basis of our corporate culture.
We equip our managers and employees with awareness, rules and practices which will keep them away from conflicts of interest and prevent and oversee their deriving personal benefits by taking the advantage of their tasks.
We hold some performance activities (celebrations, caterings, and visits) in accordance with our laws, association statute orders and our code of ethics. We do not allow our employees to take gifts which may lead them to impartial decisions and behaviors, and give gifts to others for the same purpose.
We treat equally to all public institutions and organizations, administrative bodies, nongovernmental organization and political parties without any expectation of any benefit while carrying out our activities and procedures.
We do not cause any corruption in our operations and, do not tolerate.
We do not take place in unfair competition, pursue the protection of fair competition and consumer rights, and develop all our practices in this way.
We do not engage in informal employment; pursue the health and safety of employees, encourage the fair employment.
We make studies that increase social cohesion and social sensitivity; we act with a sense of social awareness and share this awareness with our entire business environment.
We develop applications that can spread all of our principles of business ethics, understandings and practices to all our domains including business partners and suppliers.
We avoid from behavior that will harm our vocational reputation.
We respect the decisions of the Board of Professional Ethics.

As known, the Ethical Valuesis the person to be able to act in conformity to trust and expectation of the society regarding the person, besides the behaviors with borders defined by the law.

Karaca Managers and All Karaca Employees; should be people who are trustworthy, respecting humans and human rights, patient and understanding, sensitive and tolerant, acting fair and equally, harmonious and sharing, sincere and reliable, transparent and accountable, diligent and courageous, minding public benefits, trying to facilitate life, increasing service quality, exemplary, abiding by the laws and rules, avoiding illegal activities, not affected by the language, religion, race, type, political affiliation, sect differences when performing duty, using authorities and responsibilities accurately and validly, performing the work rightfully and lovingly, owning the work, giving effort for self-improvement, listening complaints and recommendations, valuing the others, keeping the words he/she gave

Sayı     : İK- BŞK / 95
Tarih     : 20/06/
Konu    : Çalıştay toplantısı,

Değerli Üyelerimiz;

Gümrük ve Ticaret Bakanlığı Müsteşarı Sn. Ziya ALTUNYALDIZ başkanlığında, Gümrük Müşavirleri Dernekleri'nin üst yönetimlerinin katkılarıyla Haziran tarihlerinde Sapanca’da ortak çalıştay toplantısı gerçekleştirildi.

Müsteşarımız Sn. Ziya ALTUNYALDIZ konuşmasında,
Bugün beşincisini gerçekleştirdiğimiz bu çağdaş yönetim modellerden biri olan çalıştayın aile birliği içinde sorunları yüz yüze aracı olmadan dış ticaretin önemli aktörlerinden olan derneklerimizin başkan ve üyeleri ile çözüme kavuşturulacağına inanıyorum dedi.
İhracata dayalı büyüme modeli için iş dünyamıza önünü açacak olan, onlara rekabet şansı tanıyacak olan kamu kurumlarının yanında iş dünyamıza yol gösterici olan Gümrük Müşavirlerini dış ticaret müşavirliği alanına taşımaya ihtiyacımız var.
İnisiyatif alan çözüme odaklanan ve çözümü mutlaka bulan bir anlayış ile çalışıyoruz. Özelikle merkezdeki anlayış ile taşradaki anlayışın paralel hale gelmesi gerekiyor. Yapılan işlemlerde standardı yakalamamız gerekiyor. Atacağımız her adımda paralel hareket edersek hedefimize daha hızlı ulaşma şansına sahip oluruz.
Dünya örneklerinde yetkilendirilmiş Yükümlü firmaları ile Gümrük Müşavirlerinin fonksiyonları asla düşmemiş, aksine üç dört puanlık artış gözlenmiştir. Yapılan her işlemlerde yeni fonksiyonlar ortaya çıkacak ve bu yeni fonksiyonlarda müşavir arkadaşlarımıza ihtiyacımız olacak buda yeni iş alanları oluşmasına neden olacaktır.
Ayrıca gerçekleştirilen Dünya’da YYS uygulamaları ve diğer gelişmeler ile süreç analizleri çalışması ve sunumlarından duyduğu memnuniyeti dile getiren Sn. Müsteşarımız tüm Dernek Yönetim Kurulu Başkanlarına ve Üyelerine gösterdikleri çalışma ve iş birliği için teşekkür etti.
GÜMRÜK VE TİCARET BAKANLIĞI VE GÜMRÜK MÜŞAVİRLERİ DERNEKLERİ /1 ORTAK ÇALIŞTAY GÜNDEM MADDLERİ - HAZİRAN

Gümrük İşlemleri Kolaylaştırma Yönetmeliğine dönük taleplerimiz,
Gereksiz işlemlerin kaldırılması, verimliliğin arttırılması, uygulamada birlikteliğin sağlanması ve maliyetlerin asgariye indirilmesi için iş süreç analizlerinin değerlendirilmesi,
Ulusal Transitte (NCTS) işlemlerinde beyan sahibi kutusunun açılması,
GÜVAS Protokolünün yenilenmesi ve Gümrük Müşavirlerinin GÜVAS dan daha etkin faydalanmalarının sağlanması ,
Beyanın bağlayıcılığı ve tahakkuk işlemlerinde sorumluluk GK /1 (GY ve /1 Maddeleri)
Zayi Beyannamelerin “Aslı Gibidir” tasdik edilmesinde GK /6 Maddesi gereğince 8 kat ceza uygulanmaması,
Tam muafiyet kapsamında geçici ithal edilen eşyaya süre taleplerinde geriye dönük tescil tarihi itibari ile kısmı muafiyete dönüştürülerek KKDF, Gelir eksiği ve faiz tahakkuk edilmesi ( /9 sayılı genelge ) değerlendirilmesi,
Gümrük beyannamesinde birden fazla kalemin düzeltilmesinde her kalem için ayrı cezası uygulaması.
Hava yolu taşımalarında fiilen ödenen navlun ücreti yerine hiçbir yaptırımı olmayan IATA navlun tarifesindeki tutarların esas alınması,

YGM lerin yapacağı altışar aylık stok sayımlarında memur bulunması zorunluluğunun kaldırılması ( TASİŞ /3 Sayılı Genelge )
Özet beyanlarda isim değişikliği taleplerinde Konsolosluk tasdikli mahreç yazısı istenmesi,
GK’nun /funduszeue.info belirtilen ithalat vergileri tanımının uygulamasına dönük görüş ve öneriler,

Çalıştay Toplantımıza Gümrük ve Ticaret Bakanlığından;

Sn. Ziya ALTUNYALDIZ Gümrük ve Ticaret Bakanlığı Müsteşarı,
Sn. Cenap AŞCI Gümrükler Genel Müdürü,
Sn. Harun USLU Risk Yönetimi ve Kontrol Genel Müdürü,
Sn. Halit HANOĞLU Gümrükler Genel Müdür Yardımcısı,
Sn. Kaptan KILIÇ Ege Gümrük ve Ticaret Bölge Müdürü,
Sn. Ali İhsan MERDANOĞLU Doğu Marmara Gümrük ve Ticaret Bölge Müdür Vekili,
Sn. Nevzat ER İstanbul Gümrük ve Ticaret Bölge Müdürü,
Sn. Hayrettin COŞKUN Orta Anadolu Gümrük ve Ticaret Bölge Müdürü,
Sn. Murat KAHRAMAN Orta Akdeniz Gümrük ve Ticaret Bölge Müdürü,
Sn. İhsan İsmail YERTUTAN Uludağ Gümrük ve Ticaret Bölge Müdürü,
Sn. Muhammet Ali BAYLAN Elektronik Gümrük İşlemleri Dairesi Başkanı,
Sn. Önder GÖÇMEN Transit Dairesi Başkanı,
Sn. Kadir TURSUN Gümrük Müşavirleri Dairesi Başkanı,
Sn. Jale ARSLAN Ticareti Kolaylaştırma Daire Başkanı,
Sn. Funda TEKE Gümrük ve Ticaret Uzmanı,

Gümrük Müşavirleri Derneklerinden;

Sn. Aslıhan ÇELEBİ / Ankara Gümrük Müşavirleri Derneği Yönetim Kurulu Başkanı
Sn. Orhan KATTAŞ / Bursa Gümrük Müşavirleri Derneği Yönetim Kurulu Başkanı
Sn. Taşkın DALAY / İzmir Gümrük Müşavirleri Derneği Yönetim Kurulu Başkanı
Sn. Abdülbaki ŞİMŞEK / Mersin Gümrük Müşavirleri Derneği Yönetim Kurulu Başkanı
Sn. Turhan GÜNDÜZ / İstanbul Gümrük Müşavirleri Derneği Yönetim Kurulu Başkanı
Sn. Turgay ŞAHİN / BUGUMDER Yönetim Kurulu Başkan Vekili
Sn. Nihat KOBAŞ / İZMGMD Yönetim Kurulu Başkan Vekili
Sn. Osman UYSAL / MERGUMDER Yönetim Kurulu Başkan Vekili
Sn. Serdar KESKİN / İGMD Yönetim Kurulu Başkan Vekili
Sn. Nizamettin AĞAR İGMD Yönetim Kurulu Başkan Vekili
Sn. M. Sabih AYGÜN / İZMGMD Yönetim Kurulu Genel Sekreteri
Sn. Mümin GÜNLER / İGMD Yönetim Kurulu Genel Sekreteri
Sn. Fikret ÜNSAL / MERGUMDER Yönetim Kurulu Sayman Üyesi
Sn. Recai KARAKAZANCI / İGMD Yönetim Kurulu Sayman Üyesi
Sn. Rasim ŞENGÜL / BUGUMDER Veznedar Üyesi,
Sn. Arif KÜMBÜL / AGMD Üyesi,
Sn. Metehan ARTAN / İZMGMD Yönetim Kurulu Üyesi,
Sn. Zeynel TUTAR / İGMD Üyesi,
Sn. Kenan GÜLER / İGMD Üyesi,
Sn. Semih SÜTÇÜ / İGMD Üyesi,
Sn. M. Kurtuluş NEVRUZ / İGMD Üyesi,
Avukat Sn. Ali DOĞAN / İGMD Hukuk Komitesi Üyesi

Katılımları ile gerçekleşmiştir. Çalıştayda gündeme alınıp görüşülen konular ile ilgili sonuç raporu ayrıca tarafınıza bildirilecektir.

Saygılarımızla,
Gümrük Müşavirleri Dernekleri
İcra Kurulu

Rodos Gümrük Müşavirliği Firması İhracat Müşteri Temsilcisi Aramaktadır ( İZMİR ) . Detaylar için tıklayınız;
funduszeue.info…

#gümrük#gümrükmüşaviri#gümrükmüşaviryardımcısı#işarayan#işveren#ik#işilanları#işkur#gümrükkariyer#kariyer#yenimezun#ithalat#ihracat#lojistik#dışticaret#gm#gmy#insankaynakları#ktgeğitim#gümrükkitap#muhasebe#ithalat#ihracat#yys#yetkilendirilmişyükümlü#aeo#dışticaret#lojistik#izinlialıcı#izinligönderici #yerindegümrükleme #avantaj #gümrük

Rhodes Customs Consulting Firm is looking for an Export Customer Representative (İZMİR). Click for details; funduszeue.info #customs #customclient #customclientassistant #employee #employer #ik #employers #business #customcareer #career #newseason #import #export #logistics #foreigntrade #gm #gmy #humanresources #kttraining #custombookkeeping #accounting #importation #export #yys #authorizedduty #aeo #foreigntrading #logistics k

Translated

Gümrük Müşaviri İş İlanları

Gümrük müşavirliği ülkemizde ayrıca önemli bir konuma sahiptir. Kanunla kurulan ilk meslek olarak kayıtlara geçer. İthalat, ihracat ve sanayi alanlarında çalışanları özellikle dış ticaret işlemlerinde farklı sahalarda hizmet vermekle sorumludurlar. Yurt dışı odaklı bir çalışma temposunun yürütülmesi gümrük müşavirlerinin de görev ve sorumluluklarını artırır. Gümrük müşavirlerinin dolaylı temsilci olarak tanıtılması mesleğin önemini daha belirgin hale getirir. Gümrük müşavirleri ürünlerin gümrük tarafından onaylanması gereken işlemlerini takip ve kontrol eder. Özel olarak bu eşyaların bazı işlemlerden geçmesi gerekiyorsa konu ile ilgili evrakların ve bilgilerin hazır hale getirilmesi gümrük müşavirliği sorumluluğundadır. Çalışma sahaları genel olarak gümrükler olsa da ofis ortamında da farklı görevlerde yer alırlar.Gümrük müşaviri iş ilanları takip edilerek birçok farklı konumda, kurum ve kuruluşta iş bulabilmeniz mümkündür.

Gümrük Müşavirliği Mesleği İçin Hangi Yeteneklere Sahip Olunmalı?

Gümrük müşaviri olabilmek için belirlenen bölümlerin fakültelerinden 4 yıllık lisans programını başarı ile tamamlamak öncelikli kriterdir. Lisans mezuniyetinin ardından 2 senelik bir staj süreci de mesleğin gerektirdiği bir diğer adım olarak belirlenir. Staj suresinin tamamlanmış olması ve gerekli eğitimin alınmasının yanında önemli birkaç detay daha bulunur. Türkiye’de bu mesleği icra etmek isteyen kişilerde aranan ilk şart T.C vatandaşı olmasıdır. Medeni ve kamu haklarını sorun teşkil etmeden kullanabilmesi ise aranan bir diğer kriterdir. Farklı nedenlerden dolayı işlenen suçların olmak ve hüküm giymemiş olmak gümrük müşaviri olmak isteyen kişilerin taşıması gereken özellikler arasında yer alır. İşlenen suçlar kapsamında belirli başlıklar istisna tutulur. Dikkatsizlik ve tedbirsizlik sebebiyle işlenen suçlar taksirli suçlar olarak ifade edilir ve bu kategoride yer alan suçlar bu mesleği icra etmek isteyen kişiler için herhangi bir sorun oluşturmaz. Gümrük müşavirlerini yakından ilgilendiren gümrük mevzuatı ve alana dair diğer konuları kapsayan kurallarının gümrük müşaviri adayları tarafından detaylı olarak bilinmesini gerekli kılar. Bu konuları kapsayan sınavda kişilerin istenen başarıyı elde etmesi ve beklenen puanı alması gelen şartlar arasında değerlendirilir. İş ilanlarına bakıldığında farklı nitelikteki kişilerin talep edildiği de dikkat çeker. Örneğin, yetiştirilmek üzere gümrük müşavirliği iş ilanları İstanbul kategorisi yoğun ilgi gören başlıklar arasında bulunur.

Gümrük Müşaviri Ne İş Yapar?

Yurt dışı ile işlem yapmak isteyen kişilerin ya da kurumların gerçekleştirilmesi gereken işlemleri gümrükleme ile başlar. Gümrük müşavirleri bu işlemleri başlatma ve sonuçlandırma ile yükümlüdür. Müşavirler firmalar ya da kişilere işlemler sırasında belirli şifreler verir. Bu şifreler ile kişiler ya da kurumlar bir takım işlemleri kendileri halledebilme lüksüne de sahiptir. Gümrük müşavirlerinin yapmış oldukları işlemler farklı kapsamlarda ve detaylarda değerlendirilir. Bu yüzden en ufak bir hatada oldukça fazla miktarda ceza ile karşılaşılabilir. Son derece titizlik ve dikkat gerektiren bir işlem olarak bilinir. Gümrük müşavirleri derneği iş ilanları kapsamında çeşitli konumlarda alımlar olur. Aynı zamanda yetkilendirilmiş gümrük müşavirliği iş ilanları da ilgi gören diğer kategoriler arasında değerlendirilir. Farklı şehirlerde gümrük müşavirliği alımları gerçekleştirilir. Bunlardan biri de İzmir’dir. Gümrük müşaviri iş ilanları İzmirbaşlığı altında çeşitli alımlara ve detaylı ilanlara ulaşabilirsiniz.

Gümrük Müşavirliği Mesleği İçin Hangi Eğitim Ve Belgeler Gerekir?

Gümrük müşavirliği için belirlenen bölümleri çeşitli fakültelerde başarı ile tamamlamak gerekir. Bu bölümler genel olarak 4 yıllık lisans programları olarak belirtilir. Lisans mezuniyetinin ardından 2 senelik staj eğitimi bu meslek için gerekli olan bir diğer adımdır. Ardından gümrük müşavirliği kanunlarının yer aldığı dökümanlar gözden geçirilir ve ilgili sınavlara girilir. Bu sınavlar sonucunda başarı sıralamasına göre alımlar gerçekleştirilir. Gümrük müşaviri arayanlar çeşitli kriterleri ve donanımları göz önünde bulundurarak ilanlarına yansıtabilirler. Güncel gümrük müşaviri iş ilanları kategorisini takip ederek birçok farklı bölgede açılan alımları yakından takip edebilirsiniz. Yetkilendirilmiş gümrük müşaviri iş ilanları kapsamında farklı kriterler göz önünde bulundurulabilir. Gümrük Müşavirliği muhasebe iş ilanları ile sahada çeşitli birimlerin de bulunduğu fark edilir. Elbette bu farklı birimler donanım ve eğitim düzeyi olarak da farklı talepleri oluşturabilir.

Gümrük Müşaviri Görevleri Nelerdir?

Gümrük Müşavirleri ilgili eşyaları kategorilere ayırır ve gümrük rejimi esas alınarak bu işlem gerçekleştirilir. İthalat vergileri bu mecradan ödenir ve gümrük müşavirlerinin sorumluluğundadır. Dış ticaret mevzuatı gereğince gerekli belgeleri ve izinleri kontrol ederek konuya dikkatli ve hassas şekilde yaklaşırlar. Olası hataları göz önünde bulundurarak tüm işlemleri aksatmadan gerçekleştirmek para cezası ile karşılaşmamak adına son derece önemlidir.

Gümrük Müşaviri Çalışma Koşulları Nasıldır?

Gümrük müşavirliği çalışma koşulları, bulunulan gümrük ya da ofisin harketliliği nispetinde farklılık gösterir. Belirli saatler dahilinde görev başında olunsa da oldukça dikkat ve titizlik gerektiren işlemler olması mesleğin kolay olmadığını gösterir. Yoğun çalışmalar söz konusu olduğunda daha fazla dikkat edilmesi gerekir ve en ufak hata sonucunda yüklü miktarda para cezası ile karşılaşılabilir.

Gümrük Müşaviri Maaşları Nasıldır?

Gümrük müşavirleri kamu kurumlarında çalışabildiği gibi özel sektörlerin oluşturduğu platformda da yer alabilir. Farklı çalışma sektörlerinin yer alması maaşları da çeşitlendirir. Bunun yanında çeşitli özlük hakları, sigortalar ve ödemeler ile çalışanların pozisyonları doğrultusunda maaşlar belirlenir. Gümrük müşaviri olmak için gümrük müşavir yardımcılığında da bulunmak gerekir. Yardımcılık ve müşavirlik pozisyonlarında bulunanların aldıkları maaşlarda da farklılık bulunur.

Gümrük Müşaviri Olmak İçin Hangi Fakülte ve Bölümlere Tercih Edilir?

Gümrük müşaviri olabilmek için belirlenen bölümlerin başarı ile tamamlanması önem arz eder. Bu bölümler ise şu şekilde sıralanabilir: Hukuk, İktisat, İşletme, Muhasebe, Bankacılık, Kamu Yönetimi, Siyasal Bilgiler, Endüstri Mühendisliği. Eğer bu bölümlerden mezun değilseniz ve gümrük alanında çalışmak istiyorsanız gerekli olan kurslara yönelebilir ve eğitiminizi tamamlayabilirsiniz.

nest...

110619 110620 110621 110622 110623