kisa calisma odenegi sartlari / Request Rejected

Kisa Calisma Odenegi Sartlari

kisa calisma odenegi sartlari

Bakan Bilgin'den depremzedelere K&#;&#;, Nakdi Yardım a&#;ıklaması

Depremzedeye nakdi yardım ile kısa çalışma ödeneği! OHAL ilan edilen deprem bölgesinde uygulanacak işten çıkartma yasağı, nakdi ücret desteği ve kısa çalışma ödeneği verilmesini içeren kararname Resmi Gazete'de yayımlanmıştı. Konu hakkında Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Bilgin açıklama yaptı. İşsizlik ödeneği ile kısa çalışma ödeneği alamayanara günlük ,44 TL naksi yardım yapılacağı belirtildi. Peki, kısa çalışma ödeneği ve nakdi destek kimlere verilecek?

• 23 Şubat - • Son Güncelleme:

Kısa Çalışma Ödeneği kimlere verilecek, şartlar neler <div><div><p>KISA ÇALIŞMA ÖDENEĞİ NEDİR? NASIL UYGULANIYOR?</p><p>Kısa çalışma başvuruları, işçiler adına işverenler tarafından yapılabilmektedir. İşçiler kısa çalışma talebinde bulunamazlar. TÜRK-İŞ, koronovirüs ile mücadele kapsamında sıkça duyduğumuz kısa çalışma ödeneği uygulaması hakkında bilgilendirme yaptı.</p><p>KISA ÇALIŞMA ÖDENEĞİ UYGULAMASI </p><p>a) İşverenin Başvurma Koşulları</p><p>Genel ekonomik, sektörel, bölgesel kriz veya zorlayıcı sebeplerle işyerindeki haftalık çalışma sürelerinin geçici olarak en az üçte bir oranında azaltılması veya süreklilik koşulu aranmaksızın işyerinde faaliyetin tamamen veya kısmen en az dört hafta süreyle durdurulması hallerinde, işyerinde üç ayı aşmamak üzere sigortalılara çalışamadıkları dönem için gelir desteği sağlayan bir uygulamadır. </p><p>İşverenin kısa çalışma ödeneğine başvurabilmesi için; işyerindeki haftalık çalışma sürelerinin geçici olarak en az üçte bir oranında azaltılması (45 saat çalışma süresinin 30 saat olması gibi) veya süreklilik koşulu aranmaksızın işyerinde faaliyetin tamamen veya kısmen en az dört hafta süreyle durdurulması gerekmektedir. Bu koşulları taşımayan işyerleri kısa çalışma ödeneği için başvuruda bulunamaz.</p><p>Kısa çalışma başvuruları, işçiler adına işverenler tarafından yapılmaktadır. İşçiler kısa çalışma talebinde bulunamaz.</p><p>Koronavirüsten olumsuz etkilendiği gerekçesiyle kısa çalışma talep eden işveren; buna ilişkin kanıtlarla birlikte Kısa Çalışma Talep Formu ile Kısa Çalışma Uygulanacak İşçi Listesini bağlı olduğu İŞKUR biriminin elektronik posta adresine, elektronik posta göndermek suretiyle kısa çalışmaya başvuru yapacaktır.</p><p>b) İşçinin Hak Etme Koşulları</p><p>İşverenin yaptığı başvurunun olumlu sonuçlanması halinde; son 3 yıl içerisinde gün işsizlik sigortası primi ödemiş ve son 60 günde hizmet akdine tabi çalışma koşulunu sağlamış işçilere kısa çalışma ödeneği ödenecektir. Bu koşulları sağlamayan işçilere kısa çalışma ödeneği ödenmeyecektir.</p><p>Örneğin son 3 yıl içerisinde gün işsizlik sigortası primi ödemiş bir işçi,</p><p>Son 3 yılda günü olmasına rağmen 1 ay önce iş değişikliği yaptığı için 5 gün sigorta bildirimi yapılmayan işçi Kanunda belirtilen koşulları sağlamadığı için kısa çalışma ödeneğinden yararlanamayacaktır.</p><p>c) Kısa Çalışma Ödeneği Miktarı</p><p>Günlük kısa çalışma ödeneği; sigortalının son on iki aylık prime esas kazançları dikkate alınarak hesaplanan günlük ortalama brüt kazancının % 60’ıdır. Bu şekilde hesaplanan kısa çalışma ödeneği miktarı, aylık brüt asgari ücretin tutarının % ’sini geçemez. </p><p>Asgari Ücretle Çalışan İşçinin Kısa Çalışma Ödeneği Hesabı</p><p> Mart ayında, kısa çalışma ödeneğine hak kazanan asgari ücretle çalışan bir işçinin ödeneği hesaplanırken bazı hususlara dikkat edilmesi gerekmektedir.</p><p> yılında geçerli olan brüt asgari ücret tutarı TL olarak belirlenmiştir. yılında uygulamada olan asgari ücret brüt tutarı ise ,40 TL idi. Kısa çalışma ödeneği hesaplanırken asgari ücretle çalışan bir işçinin 12 aylık prime esas kazanç ortalamasının bulunması gerekmektedir.</p><p> yılı Ocak ve Şubat ayı toplam prime esas kazanç: ,00 TL</p><p> yılı 10 aylık prime esas kazanç toplamı: ,00 TL</p><p>Son 12 aylık prime esas kazanç toplamı: ,00</p><p>Aylık ortalama: ,50 TL</p><p>,50 × %60 = ,50 TL (Kısa çalışma ödeneği hesabında ortalama aylık kazancın %60’ı ödenir)</p><p>,50 × % 0, (Damga vergisi) = 11,94 TL</p><p>,50 – 11,94 = ,54 TL</p><p>Aylık ortalama Kazancı brüt TL olan işçinin Kısa Çalışma Ödeneği Hesabı</p><p>Son 12 aylık prime esas aylık ortalama kazancı: ,00 TL</p><p>,00 TL × %60 = TL (Kısa çalışma ödeneği hesabında ortalama aylık kazancın %60’ı ödenir)</p><p>Ancak hesaplanan kısa çalışma ödeneği miktarı, aylık asgari ücretin brüt tutarının % ’sini geçemez. yılında geçerli olan brüt asgari ücret tutarı TL’dir.</p><p> TL × % = ,50 TL</p><p>İşçinin aylık prime esas kazancının yüzde 60’ı brüt asgari ücretin yüzde ’sini geçtiği takdirde işçiye asgari ücretin brüt tutarının yüzde ’si kısa çalışma ödeneği olarak ödenir. Bu tutar üzerinden de damga vergisi kesintisi yapılmaktadır.</p><p>,50 TL × % 0, (Damga vergisi) = 33,50 TL</p><p>,50 TL – 33,50 TL = ,00 TL (Alınabilecek en yüksek kısa çalışma ödeneği miktarı)</p><p>d) Kısa Çalışma Ödeneğinin SGK Bildirimi ve Ödenmesi</p><p>İşçinin kısa çalışma ödeneği aldığı süre için genel sağlık sigortası primleri ödenmektedir. Söz konusu dönemde kısa ve uzun vadeli sigorta primleri ödenmez.</p><p>Kısa çalışma ödeneği, çalışmadığı süreler için, işçinin kendisine ve aylık olarak her ayın beşinde ödenir. Ödemeler PTT Bank aracılığı ile yapılmaktadır. Ödeme tarihini öne çekmeye Aile, Çalışma ve Sosyal Hizmetler Bakanı yetkilidir.</p><p>Kısa çalışmanın günlük, haftalık veya aylık çalışma süresi içerisinde yapılacağı zaman aralığı işyerinin gelenekleri ve işin niteliği dikkate alınarak işverence belirlenir.</p><p>Kısa çalışma yapılan süreler için, kısa çalışmaya tabi tutulan işçiler adına SGK Aylık Prim ve Hizmet Belgesi ile eksik gün gerekçesi “Kısa Çalışma Ödeneği” olarak bildirilir.</p><p><strong> Sayılı Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanunda Çalışan ve Emekliler İle İlgili Madde Düzenlemeleri için dökümanı indiriniz.</strong></p></div></div> <div><h2>Kısa çalışma ödeneği nedir, kimlere verilir?</h2><div><h3>Kahramanmaraş merkezli gerçekleşen depremlerden etkilenen 10 ilde kısa çalışma ödeneği ve nakdi ücret desteği uygulanacağı belirtildi. İşsizlik Sigortası Fonu'ndan karşılanacak olan kısa çalışma ödeneği, depremden olumsuz etkilenen iş yerleri çalışanlar için ödenecek.</h3><div><p>Yayınlanma:</p></div><div><img src=

183783 183784 183785 183786 183787

çamaşır makinesi ses çıkarması topuz modelleri kapalı huawei hoparlör cızırtı hususi otomobil fiat doblo kurbağalıdere parkı ecele sitem melih gokcek jelibon 9 sınıf 2 dönem 2 yazılı almanca 150 rakı fiyatı 2020 parkour 2d en iyi uçlu kalem markası hangisi doğduğun gün ayın görüntüsü hey ram vasundhara das istanbul anadolu 20 icra dairesi iletişim silifke anamur otobüs grinin 50 tonu türkçe altyazılı bir peri masalı 6. bölüm izle sarayönü imsakiye hamile birinin ruyada bebek emzirdigini gormek eşkiya dünyaya hükümdar olmaz 29 bölüm atv emirgan sahili bordo bereli vs sat akbulut inşaat pendik satılık daire atlas park avm mağazalar bursa erenler hava durumu galleria avm kuaför bandırma edirne arası kaç km prof dr ali akyüz kimdir venom zehirli öfke türkçe dublaj izle 2018 indir a101 cafex kahve beyazlatıcı rize 3 asliye hukuk mahkemesi münazara hakkında bilgi 120 milyon doz diyanet mahrem açıklaması honda cr v modifiye aksesuarları ören örtur evleri iyi akşamlar elle abiye ayakkabı ekmek paparası nasıl yapılır tekirdağ çerkezköy 3 zırhlı tugay dört elle sarılmak anlamı sarayhan çiftehan otel bolu ocakbaşı iletişim kumaş ne ile yapışır başak kar maydonoz destesiyem mp3 indir eklips 3 in 1 fırça seti prof cüneyt özek istanbul kütahya yol güzergahı aski memnu soundtrack selçuk psikoloji taban puanları senfonilerle ilahiler adana mut otobüs gülben ergen hürrem rüyada sakız görmek diyanet pupui petek dinçöz mat ruj tenvin harfleri istanbul kocaeli haritası kolay starbucks kurabiyesi 10 sınıf polinom test pdf arçelik tezgah üstü su arıtma cihazı fiyatları şafi mezhebi cuma namazı nasıl kılınır ruhsal bozukluk için dua pvc iç kapı fiyatları işcep kartsız para çekme vga scart çevirici duyarsızlık sözleri samsung whatsapp konuşarak yazma palio şanzıman arızası